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Unternehmertum und proaktives Verhalten
P12
Schulung:
Proaktiver Ansatz im sozialen und beruflichen Leben.
Ziel:
Die proaktive Denk- und Handlungsweise der Teilnehmer entwickeln.
Zielgruppe:
Personen, die einen proaktiven Ansatz im sozialen und beruflichen Leben zeigen und unternehmerisch handeln möchten.
Empfohlene Trainingsmethode:
Online.
Empfohlene Werkzeuge und Methoden:
Rollenspiele, Simulationen, Fallanalysen, alternative Spiele, die proaktives Verhalten fördern, Interviews mit erfolgreichen Unternehmern.
Was beinhaltet die Schulung?
1. Proaktiver Ansatz und Problemlösung: Proaktives Verhalten und Denken; Techniken zur effektiven Verwaltung des eigenen Arbeitsflusses, der Zeit und Ressourcen; Kompetenz, Lösungsansätze bei Problemen zu entwickeln.
2. Initiative ergreifen:
Die Fähigkeit, eine Ist-Analyse durchzuführen und ohne auf andere zu warten zu handeln; die Kompetenz, die Verantwortung für die eigenen Handlungen zu übernehmen.
3. Effektive Kommunikation:
Die Fähigkeit, Ideen klar auszudrücken und eine überzeugende Sprache zu verwenden; die Kompetenz, Kommunikationsbarrieren zu überwinden; aktives Zuhören.
4. Networking und Geschäftsbeziehungsmanagement:
Die Fähigkeit, effektive Geschäftskontakte zu knüpfen und zu pflegen.
5. Unternehmertum und Risikomanagement:
Die Fähigkeit, eine unternehmerische Denkweise zu entwickeln; gemeinsame Merkmale erfolgreicher Unternehmer; die Kompetenz, den Unternehmergeist in das Arbeitsumfeld zu integrieren; die Fähigkeit, Risiken und Chancen zu analysieren.
6. Psychologische Belastbarkeit:
Die Fähigkeit, in schwierigen Situationen psychologisch belastbar zu bleiben und Stress zu bewältigen; Techniken zur Selbstmotivation; die Kompetenz, emotionale Intelligenz und Empathie einzusetzen.
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